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應聘指引

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投遞簡歷
進入招聘崗位頁面,申請職位,下載職位申請表填寫相關個人資料后發送至 [email protected]

簡歷評估
公司根據崗位要求,從綜合能力素質及專業知識方面進行評估。

初試
公司將通過電話或郵件的方式發送面試通知,面試時攜帶以下資料:個人履歷表,學歷證書、職稱證書、資格證書、崗位證書等復印件等。

復試
公司相關部門分管領導面試  

錄用通知
電話通知 面試合格,提出錄用申請  

簽訂勞動合同(含試用期)
 

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